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关于参加网络招聘的温馨提示

发布时间:2020-12-08 浏览:3381次

  由于网络信息量大、传播广泛,请广大毕业生做好个人防范,提高网络求职成功率,提升网络求职体验感。

  1、坚决不登录非正规网站

  求职者尽量在官方就业网站上寻找职位。如果一个招聘网站有以下情况的,建议避而远之,切忌被“糖衣炮弹”迷惑:初次登录或申请职位,要求收取不合法费用的;工作内容与工作岗位实际表述严重不符的;岗位薪酬明显高于市场行情好几倍的;求职时要求购买培训资料的。

  2、切忌透露个人私密资料

  求职者要有信息泄漏防范意识,不轻易透露身份证号码、银行卡号、支付宝账号、微信号等个人私密信息,依法保护自己的合法权益。

  3、多方验证招聘信息的真实性

  建议求职者通过招聘单位官网、办公电话或网络搜索、核实招聘联系方式等多渠道核查该招聘信息的真实性,避免上当受骗。也可以通过企业信用查询网站APP、等渠道,详细了解目标企业的注册登记、许可审批、年度报告、行政处罚、抽查结果、经营异常状态等信息。

  4、注意保护个人证件和财产安全

  求职者若遇到招聘单位提出“扣押证件”或“交保证金”之类的要求,用以“保留录取岗位”或者“确定你会到岗”,请求职者注意,这些都是不合法的。

  温馨提示:我国《劳动合同法》第九条规定:用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。

  5、密切关注自己的简历状态

  求职者应及时更新、完善线上简历,有针对性的投递,并随时关注简历查阅情况,尝试在简历投递三天左右做一次电话回访,全面准确地了解求职情况。

  6、确定面试方式

  招聘单位在查阅简历后,如有意愿会跟求职者联系,预约面试。求职者跟单位确定面试方式,为减少疫情期间人员流动,建议单位采用线上平台面试,求职者需提前做好准备,在线积极沟通。如若采取线下面试,求职者需提前了解公司地址,对面试场所简陋,类似临时租借场地,预约在非正常工作时间面试或者面试地点很偏远等情况应谨慎小心。 

  希望2021届毕业生积极投递简历,保持平和心态,把握机会,尽早就业、更好就业。

  若有任何疑问,请与我们联系:028-69805088